DEI zmienia się w I&B od 01.10.2025 r.
Informujemy o zmianie nazwy - DEI zmienia się w Inclusion & Belonging (I&B). Nie jest to zmiana naszych wartości ani kierunku działań - nadal budujemy kulturę otwartości, szacunku i równego dostępu do możliwości dla wszystkich w Arvato. Jest to dostosowanie języka, wynikające z kontekstu prawnego w USA. Latem w koncernie Bertelsmanna została zakomunikowana zmiana nazwy na Inclusion, a my - w Arvato, globalnie i lokalnie w Polsce - zdecydowaliśmy się na nazwę Inclusion & Belonging.
💙 Inclusion – czyli włączanie, podkreśla nasze działania, by każdy miał przestrzeń do bycia sobą i rozwijania swojego potencjału.
🩶Belonging – czyli poczucie przynależności do wspólnoty, w której nasz głos i talent się liczą. Wtedy, gdy czujemy, że naprawdę przynależymy, możemy rozwinąć skrzydła i w pełni korzystać z różnorodności, którą mamy w zespole.
Nie chodzi tylko o nową nazwę. To kolejny krok w naszej wspólnej drodze - w stronę kultury, w której:
• każdy czuje się zauważony i doceniony,
• różnorodność jest naszą siłą,
• poczucie przynależności daje nam odwagę i energię do działania.
Dlaczego to ważne także dla naszego biznesu? Badania pokazują, że zespoły oparte na inkluzywności i przynależności:
• osiągają lepsze wyniki dzięki różnorodności pomysłów i perspektyw,
• szybciej reagują na potrzeby klientów, bo są bardziej empatyczne i otwarte,
• są bardziej zaangażowane, a to przekłada się na innowacje, jakość i satysfakcję z pracy.
